VNU Exhibitions Europe is met een pakket van ruim 60 titels de grootste beursorganisator in Nederland. We organiseren zowel vakbeurzen als consumentenbeurzen. De komende jaren zal het aantal beurstitels groeien, zowel nationaal als internationaal.

Het is onze missie onze klanten te voorzien van waardevolle klantcontacten. Beurzen zijn hiervoor een geëigend middel, maar niet het enige. We zien elke keer weer nieuwe manieren om vraag en aanbod bij elkaar te brengen.

Veel meer dan beurzen
Natuurlijk kan dat op de vierkante meter, dat is onze core business. We gaan uitgebreid ‘digitaal’. Zo exploiteren we inmiddels zeven online vakbeurzen op internet. Dit aantal zal de komende jaren groeien. Daarnaast organiseren we kleinschalige themabijeenkomsten voor de top uit het bedrijfsleven. Deze summits organiseren we in lommerrijke omgevingen waar het goed toeven is. In alle gevallen gaat het erom om de juiste match te bereiken tussen vraag en aanbod.

Ambities
Iedereen die bij ons werkt weet het: onze ambities liegen er niet om. We willen een hoofdrol blijven spelen. In Nederland, op de vierkante meter, maar ook digitaal. Daarnaast hebben we met ons eigen bedrijf VNU Exhibitions Asia sterke voet aan de grond in Sjanghai. Met dit als voorbeeld verwachten we de komende jaren beursbedrijven op te zetten in opkomende markten.

Bedrijfscultuur 
VNU Exhibitions Europe telt 190 medewerkers. Het is een jonge, enthousiaste en gedreven club. Met korte en snelle beslislijnen, zodat we direct op nieuwe marktontwikkelingen kunnen inspelen.

We weten het. Wij – VNU Exhibitions Europe – kunnen alleen maar groeien als we onze medewerkers laten groeien. Ze krijgen daarom alle ruimte hun functie in te vullen. Maar we zijn ook helder: samen bepalen we de doelstellingen voor het komende jaar, aan het eind kijken we ook of die doelstellingen zijn gehaald. Werken bij VNU Exhibitions heeft alles te maken met eigen verantwoordelijkheid. Die geven we graag.

Kleine, compacte teams
Collega’s gedijen het best in kleine teams, die als ondernemer functioneren. In zo’n klimaat maak je maximaal gebruik van ieders capaciteiten. Beurzen worden georganiseerd door teams van vier, vijf personen. Logisch dat een zwaar beroep wordt gedaan op ieders verantwoordelijkheden en know how.

Ondernemerschap 
Ondernemerschap staat hoog in het vaandel. Elk beursteam draait als een klein bedrijfje in een groter geheel. Heb je een goed idee, dan is er volop ruimte om je eigen ideeën ten uitvoer te brengen. Lef, energie, resultaatgerichtheid en een enorme drive zijn eigenschappen die wij volop waarderen.  

Als je meer wilt weten over onze bedrijfscultuur kun je het best lezen wat onze collega's hierover zeggen